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來源：www.jxjdj73.cn 發布時間：2024-08-17 返回列表

彭山勞務派遣的服務流程是一個系統化、規范化的過程，旨在確保用人單位與勞務派遣機構之間的合作順暢進行，同時保障派遣員工的權益。以下是彭山勞務派遣服務流程的主要步驟：

1. 業務咨詢與意向確認

初步接觸：用人單位與勞務派遣機構進行初步接觸，了解勞務派遣的基本概念、服務內容及合作模式。

資質審核：彭山勞務外包公司表示，雙方確認彼此的合法資質，包括勞務派遣機構的經營許可證、營業執照等。

需求明確：用人單位詳細說明其用工需求，包括崗位類型、人數、技能要求、薪資待遇等。

2. 分析考察與方案制定

需求分析：勞務派遣機構根據用人單位的需求，對實際工作環境、崗位性質等進行詳細分析。

方案制定：彭山勞務外包公司表示，基于分析結果，制定符合雙方需求的勞務派遣方案，明確派遣員工的招聘標準、培訓計劃、管理制度等。

3. 方案洽談與合同簽訂

方案洽談：雙方就勞務派遣方案進行深入洽談，就細節問題進行討論并達成共識。

合同簽訂：在合法合規的前提下，雙方簽訂《勞務派遣合同》，明確各自的權利、義務及法律責任。

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